傍晚时分，
刘天终于处理完那笔上千万的岛国交易。
他突然想起这件事，
让秘书再打电话过去确认一下。
结果是——已经有人用两百万港币，买下了天天日报全部股权。
“靠！谁这么傻啊！”刘天骂了一句，也没再放在心上。
他买报纸，本就是为了撑场面。
不是这家，也无所谓。
低价买不到天天日报，
那就买别的报纸。
另一边，
梁安德联系上了天天日报背后的韦家，顺利地以两百万港币，拿下这家有近二十年历史的媒体。
韦家带着秦迪和梁安德亲自来到报社，宣布——
《天天日报》已全部转手，新东家是秦迪。
消息一出，员工们虽早有预料，但心里依旧七上八下。
“咳咳！大家安静一下！”
秦迪神情严肃地站在众人面前。
“我叫秦迪，晨星公司的老板，也是晨星投资和鳄鱼恤的董事长。你们前阵子还写过我的新闻。”
看到他本人后，
不少人立刻回忆起来，那是半个月前全港热议的主角。
有人开始小声议论：
“哇！新老板居然是港岛最年轻的亿万富翁！这下有戏看了！”
“这家伙超有钱的！九个亿买了鳄鱼恤一半股份，这报纸肯定要翻身了。”
“好年轻啊，长得还帅，关键是真有钱！我们《天天日报》要翻篇了。”
秦迪抬起手，做了个下压动作，现场立马安静下来。
“嗯，看来大家都知道我。没错，我确实挺有钱。”
“但我的钱，不是天上掉下来的。既然买了《天天日报》，我就一定要把它做起来。我不缺钱，你们缺不缺？”
“如果你们缺钱，那就得好好干！”
“我一直相信，过去那一套已经走不通了。《天天日报》要变，就必须彻底改版。而改版，就从我们每一个人开始。”
“哗……”
话音刚落，现场顿时炸开了锅，很多人面露不安，担心是不是要裁人，担心饭碗不保。
港岛的就业形势愈发严峻。
秦迪默默注视着员工们的表现，没有急于表态，他早就预料到这一幕。
期望越高，失落时的冲击就越深。而当人们重新看到希望时，自然会更加珍惜，更愿意倾注情感。
“升米恩，斗米仇”，这是他一直深信的道理。
现场陷入沉默，时间仿佛凝固。
“很好，大家的情绪控制得不错。”秦迪终于开口，嘴角微微上扬。
“我有个好消息要宣布——从今天起，所有人的薪资上调20！”
“真的假的？”
原以为会被裁员的人群一片哗然，当看到秦迪肯定的眼神后，才确信这不是玩笑。
喜悦瞬间爆发，欢呼声此起彼伏，大家望着他的眼神满是敬重与感激。
“情绪越跌落，反弹越强烈。”秦迪暗自满意。
等到员工们冷静了一些，他们重新将注意力集中在秦迪身上，眼神中多了一分敬畏和期待。
他知道，自己已经赢得了他们的关注。
奖励已经摆在眼前，接下来，就是规矩。
古人的智慧，讲究恩威并施，他向来信奉这套。
新官上任，第一把火必须烧得猛烈，才能打开局面。
秦迪收起笑容，目光一沉，语气平稳却带着压迫感。
“我愿意多花钱，不代表我的钱来得容易。”
“你们要清楚，想拿到这份薪资，必须值这个价。”
“如果我发现谁不配拿这份工资，那就别怪我不讲情面。外面排队的人不少，想留下，就得拿出真本事。”
一番话落地，众人纷纷收敛笑容，意识到这份加薪并不轻松。
但他们不愿轻易放弃，既然有人愿意给机会，那就必须牢牢抓住。
秦迪满意地点头，员工们的态度已经发生转变，他的权威也初步建立。
“只要你们踏踏实实完成工作，我就不会为难任何人。”
“我这个人讲道理，只要你为报社出力，我绝不会吝啬回报。以后你们会发现，除了工资，还有实实在在的奖金等着你们。”
“明白了吗？”秦迪提高了音量。
“明白了！”员工们齐声回应。
“嗯。”秦迪应了一声，接着说道，“好了，大家先回到各自岗位，各部门负责人到我办公室来一趟。”
等秦迪走进自己的办公室，陆陆续续进来七个人。最后一个进来后，门也被关上了。
“大家做个自我介绍吧，我好认识一下各位。从左边开始。”秦迪说完，目光落在了左边第一位，一个样貌平凡的中年男子身上。
“老板好，我叫韦建邦……”
“老板好，我叫……”
每个人都依次介绍了自己。
在这一轮介绍之后，秦迪只记住了一个年轻人。
【人物：韦建邦】
【忠诚：55】
【技能：报社管理专家（85）、渔轮推手（80）、新闻敏锐（90）】
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【评价：罕见的报坛怪才，在办报方面拥有到哪里都能发光的金子能力，行业s级人才】
s级人才！
七人介绍完毕，秦迪轻轻点头。
他用“洞察眼”技能逐一观察了这七个人。
其中，韦建邦的办报能力格外突出，居然是s级。要知道，晨星投资的梁安德，也不过是a级人才。
其他六人则显得普通。
普通到不需要特意记录他们的名字和职务。
不过，除了韦建邦之外，其余六人在这个行业都至少干了十年以上，经验和人脉都没得说，秦迪心里大致满意。
“很高兴认识大家。现在，《天天日报》已经是我的了。接下来，我来谈谈我的想法。”
秦迪神情严肃地开口，目光从七人脸上一一扫过。所有人都不由自主挺直了腰板。
他这才微微点头。
清了清嗓，秦迪继续说道：“在接手报社前，我已经做了些了解。现在的问题很多，不然也不会落到今天这种地步，变成一家边缘小报。”
听到这话，所有人沉默。
虽然听着不舒服，但没人能否认，这正是现实。
“现在，到了必须改变的时候。不改，就是死。改，才有机会活。你们想保住这份工作，就得让报社重新站起来。”
这句话一出，七位负责人，包括韦建邦，内心都是一震。
他们当然知道问题的严重性。只是从前的老板不懂经营。
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