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    总经理：“……说实话，领导，我们心里是盼着总部能回省城的。在德林，接大项目、特别是高技术含量的项目，信息、资源都受限。

    招人更难，985、211的毕业生，一听在德林，工资开高些都未必愿意来。但星城不一样，高校多，人才多，信息也灵通。总部过去，对我们专业人才，都方便太多。

    从个人发展讲，平台不一样，机会也不一样。谁不想有个更好的职业前景？”

    画面切换。

    一个穿着蓝色工装、皮肤黝黑、声音洪亮的车间主任出现在屏幕上，背景是巨大的冶炼炉一角。“湘南有色德林冶炼厂·生产车间主任”。

    “我们厂是生产基地，主体搬不走。但厂里的技术研发中心、销售公司这些脑袋部门，要是能跟着总部去星城，那绝对是好事！

    别的不说，就小孩上学这一条，厂里多少技术骨干、老师傅天天念叨？在德林，好学校就那么两三所，挤破头。

    去星城，选择多，教育质量肯定更好，为了孩子，大家都愿意拼一拼。还有家里老人看病，德林的医院看不了的大病，还得往星城跑，折腾！

    总部在星城，这些高端医疗资源也能更好对接上。对企业来说，融资贷款，星城的银行多，政策活，比在德林方便不知道多少倍。”

    镜头再转。一位穿着得体西装、气质干练的中年女性，坐在挂着“总经理办公室”标牌的房间里，面对镜头，侃侃而谈。“湘南有色德林冶炼厂·总经理”。

    “从企业经营的角度看，总部迁移到星城，是顺应市场规律、提升竞争力的必然选择。星城作为省会，是人才、资本、信息、技术的汇聚高地。

    总部设在那里，有利于我们吸引和留住高端管理人才、技术研发人才；有利于我们更快捷地获取行业信息和政策动态；

    有利于我们与金融机构、上下游核心企业进行更紧密的对接与合作。这不仅仅是换个办公地点，而是企业能级的整体提升。

    当然，我们的生产基地、大部分就业岗位依然会牢牢扎根在德林，这是我们的根基不会改变。总部迁移带来的是管理和研发的头脑升级，而生产制造的躯体依然会为地方经济做出贡献。”

    画面又切换到“省汽车集团德林配件公司”的会议室，一位年轻的女财务主管面对镜头，言辞清晰：

    “（她拿出一份报表）最现实的就是融资成本和企业信用。在德林，我们想扩大产能、升级生产线，去银行贷款，审批流程长，利率优惠少，额度也有限制。

    但星城的金融机构多，竞争充分，对重点企业的金融服务更专业、更灵活。总部如果在星城，依托省会的金融环境和信息优势，整个集团的信用评级、融资能力都能上一个台阶，融资成本能有效降低。

    这对我们工个人角度看，在总部和在分公司的职业发展通道、培训机会、薪酬体系，客观上是有差异的。年轻人，谁不向往更大的平台？”

    视频继续播放，场景不断变换。有“同益市省物流集团分公司”的老技术员，操着方言说：

    “娃在省城读大学，要是单位能搬过去，一家人就能团聚了，多好！”

    有“市省建筑设计院分院”的年轻设计师，充满向往：

    “在星城能接触到更多大师作品、参与更大规模的项目，对专业成长太重要了。”

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    还有“省投资公司办事处”的客户经理，坦言：“很多大客户、重要合作伙伴的总部或区域总部都在星城，我们在展肯定更顺畅。”

    调研范围甚至超出了德林，涵盖了咸岗、宜江等几个同样“反映强烈”的地市。

    受访者涵盖了国企的高管、中层、技术骨干、一线工人、销售人员等各个层面。

    虽然每个人的表述角度不同，但核心意思惊人地一致：支持或理解总部向星城集聚，认为这对企业长远发展和个人家庭是利好；

    同时普遍认为，只要生产基地、主要就业岗位保留在当地，对地方经济的冲击是可控的，而且企业做强做大后，反而能更好地反哺地方。

    视频经过精心剪辑，去除了冗余信息，但保留了受访者最核心的表达，原汁原味，真情实感。

    大半个小时的视频播放期间，会议室里鸦雀无声。

    只有投影仪风扇轻微的嗡嗡声。

    所有人的目光都聚焦在大屏幕上，表情各异。

    胡维民的脸色，随着视频的播放，一点点变得僵硬、发白。

    他之前那番声情并茂的“为民请命”、“痛陈利害”，在屏幕上这些来自他最应该代表的“企业领导”和“基层职工”的真实心声面前，显得那么苍白无力。

    他所说的“群众不答应”、“职工家庭面临动荡”，在这些人对更好发展平台、更优教育资源的渴望面前，成了一戳即破的泡沫。

    他感觉如坐针毡，之前侃侃而谈的自信荡然无存。

    杨文涛脸上惯有的微笑早已消失不见，取而代之的是一种极力控制的平静，但紧抿的嘴唇，暴露了他内心的情绪。

    他千算万算，没算到何勇和王成功会如此不按常理出牌，直接绕过地方政府，深入到企业内部去搞“突然袭击”式的调研，而且选取的受访对象如此具有代表性！

    这完全打乱了他的部署，将他和胡维民等人置于一个极其被动的位置。

    他现在能感觉到，周围一些原本附和他们的地市领导，目光已经开始闪烁。

    李东海和郑献文则看得极为认真，时而微微颔首，时而若有所思。

    视频中那些基层干部职工朴实而充满渴望的面孔、实在而发自肺腑的话语，显然触动了他们。

    零陵市委书记李光明，目光从屏幕上移开，深深地看了一眼神色平静的王成功，眼中闪过一抹毫不掩饰的骄傲。

    “这小子……”，他心中暗道，“不愧是零陵出来的干部，不声不响，就干了件大事！”