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正文 第35章 几句话,决定一群技术员的命运
    箱子內,还有最后一份图纸。

    

    这份图纸並没有多珍贵,而是一款电风扇的图纸。

    

    或者说,是一个系列的电风扇。

    

    有落地扇,有壁扇,也有台扇,吊扇还有车载小风扇等,车间內使用的大型排风扇,全金属结构的落地工业扇。

    

    风扇的电机內部设计,全都没有区別,区別在於尺寸大小,功率大小。

    

    这才是李艾国准备在轧钢厂投入製造的风扇。

    

    所有的风扇款式,都颇具现代风格。

    

    轧钢厂可以加工製造风扇的大部分部件,电机的话,直接购买铜线回来,也可以进行製造。

    

    这才是李艾国交给轧钢厂的真正拳头產品。

    

    【系统提示:来自杨厂长激动情绪+9999】

    

    【系统提示:来自李副厂长激动情绪+9999】 【系统提示:来自杨厂长激动情绪+9999】

    

    【系统提示:来自李副厂长激动情绪+9999】

    

    不管是杨厂长还是李副厂长,两人都是心绪难平。

    

    没办法,李艾国给的惊喜太多了。

    

    原本以为只是来了一个能够保障轧钢厂內部设备运转的工程师。

    

    没有想到,来了一个很会搞发明的技术大牛。

    

    现在,杨厂长终於明白,为什么堂堂的哈工大校长那样的大领导,都打电话过来臭骂自己好几分钟。

    

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    要是李艾国先走,而且还是去

    

    这样的宝贝,居然要走,完全无法接受啊!

    

    这就叫做感同身受。

    

    这一刻,不管是杨厂长还是李副厂长,热情暴涨。

    

    將图纸分別收起来,还让保卫科派人严格看管。

    

    接下来,两人就带著李艾国在轧钢厂內,逛了起来。

    

    首先去的地方,是办公大楼隔壁的技术科。

    

    技术科有自己的三层小楼,一楼是技术人员的办公区,二楼和三楼是资料区,其中二楼有一半的空间。

    

    被杨厂长让人改造成为了一个办公区,面积不小。

    

    里面所有的办公用品,桌椅书柜,以及中间的一套沙发,都是新的。

    

    明显就是为李艾国准备的。

    

    以前的技术科科长,从去了大西北之后,就一直是行政那边的副科长带队。

    

    现在李艾国过来了,这个行政副科长,也回到了自己原本的岗位上。

    

    因此整个技术科,完全就是李艾国一个人说的算。

    

    目前轧钢厂的技术科,有六个十级技术员,年纪都在三十以上。

    

    明显都是一些老技术员了,十级技术员,已经是技术员的顶点了。

    

    再上去就是九级工程师。

    

    技术人员的等级,从十八级的技术员,到十级技术员,再从九级工程师到一级工程师。

    

    不过十级技术员,已经是很多人一辈子的极限了。

    

    想要成为工程师,首先是要有专门的系统性学习,也就是要有学歷。

    

    一些大工厂会推荐有学歷的员工,甚至是八级工,去大学深造,读出来了,也可以成为工程师。

    

    而技术员不需要深造,只要技术达到了,通过考核就可以成为工程师。

    

    但考工程师的难度极高,不亚於现代考公务员。

    

    专业技术要过硬,不但有笔试,还有实操考验。

    

    別看李艾国年纪轻轻就是七级工程师,但是他这样的例子,在种家可不多。

    

    能够在三十岁成为工程师的,已经是很厉害了。

    

    要知道,在哈工大,还有毕业的学生,拿不到工程师的证件。

    

    哪怕哈工大是培养工程师的摇篮,难度也是一样的。

    

    所以十级技术员,也算是相当厉害了。

    

    不过万人大厂,才区区六个十级技术员,这太少了。

    

    而其他等级的技术员,数量也不多,加起来也就二十来人。

    

    人员和技术,形式不容乐观。

    

    这也不禁让李艾国皱起了眉头。

    

    很显然,这群人基本上指望不上。

    

    李艾国虽然有系统,但是身边也需要一支团队。

    

    系统给出的只是技术,想要把技术变成现实,是需要团队帮忙协作的。

    

    这个团队,不但需要其他工程师,还需要不少顶级技术工人。

    

    李艾国一个人再牛逼,他也不可能真的手搓一颗和平蘑菇出来。

    

    而需要工程师,是因为有些技术图纸,没有达到工程师的水准,连看都看不懂。

    

    有些高端的技术,就是如此。

    

    现在的技术科,李艾国是一个都看不上。

    

    不过李艾国现在也不著急,时机还不对,距离毕业季,还有一段时间。

    

    等到了,他有把握拉来一个团队。

    

    “老李,轧钢厂的筒子楼还有吗”李艾国对李副厂长问道。

    

    李副厂长和杨厂长,带著李艾国从技术科出来,都看出了,李艾国对技术科的这群人,很不满意。

    

    事实上,不管是杨厂长还是李副厂长,都对这群人不满意。

    

    都是一群混吃等死的傢伙。

    

    而听到李艾国的话,李副厂长愣了一下,说道:“暂时是没有,不过您打算做什么,如果有必要的话,我可以整理一下,做进一步的安排!”

    

    意思就是,现在没有空余的筒子楼,但是如果需要的话,可以安排出来。

    

    轧钢厂上万员工,百分之八十都是居住在轧钢厂所属的房屋。

    

    包括李艾国所在的四合院,大部分的房屋,都划归给了轧钢厂。

    

    因此居住的,也基本上是轧钢厂的员工。

    

    “在一个月內,整理出最少一栋筒子楼,可以住百人的那种,並且环境要比较安静,人来人往少一点,方便將来有需要可以进行保护。

    

    人员清理之后,重新整理粉刷一下,別太埋汰了!”

    

    听到李艾国的话,不管是李副厂长还是杨厂长都没有多问。

    

    整理出筒子楼,明显就是要住人的。

    

    加上李艾国表现出对目前技术科的不满,难道他还能够拉来上百技术员

    

    李副厂长和杨厂长对视了一眼,似乎在说怎么办肯定要办啊!

    

    “好,我会在一个月內安排出来!”对轧钢厂来说,这不是很困难的事情。

    

    “一个月后,安排这群人到其他工厂去!”李艾国说道。

    

    杨厂长也立即表態,说道:“这个更简单了,我们!”
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